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CV de Directeur adjoint / Directeur adjoint, cherche un emploi de Directeur adjoint / directeurs-adjoints.enligne-fr.com

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En recherche active d'un poste de Directeur Adjoint

Code CV : 591b0b7973b4e639
Date de dernière connexion : 2017-05-22

Monsieur Ch... L...
....
59493 Villeneuve-d'Ascq
France




Situation actuelle:
Secteur d'activité actuel : Sanitaire et médico social
Taille de l'entreprise : + de 1000 salariés
Fonction actuelle : Directeur adjoint
Nombre d'années à ce poste : 3 à 5 ans
Nombre de personnes sous mes ordres : 51 à 100 personnes
Salaire annuel : 0.00 EUR
Expérience Totale : + de 15 ans
Disponibilité : Disponibilité immédiate

Poste recherché:
Fonctions: directeur adjoint, ,
Secteur d'activité: sanitaire médico social, ,

Type de contrat souhaité: CDI, CDD, CDD Intermittent, Interim, Agent
Temps de travail souhaité: Temps plein, Temps partiel, En alternance, Journalier, Saisonnier, Travail le WE
Salaire Annuel Minimum / Souhaité: 0.00 / 0.00 EUR

Etudes :
Dernier niveau d'etudes validé avec diplome : Bac-3
Dernier diplome :
Niveau d'études actuel : Bac-3
Autres Formations :


Mobilité :
nc

Outils / Logiciels / Méthodes maitrisés
pack office

Permis VL, PL, véhicules spéciaux
oui

Langues
Finnois : Langue maternelle


CV :

Monsieur Ch... L
59493 Villeneuve-d'Ascq
France


15 ans d’expérience en tant que
Directeur Adjoint et Directeur par intérim en établissement sanitaire et
médicosocial.



Centre
Hospitalier d’Hesdin Du 18/07/2011
au 30/07/2016

Directeur des Systèmes d’Information et d’Organisation.

Pharmacie circuit du médicament, Regroupement
des achats entre établissements.

Directeur Adjoint
EHPAD (résidences Mahaut d’Artois et Richelieu (182 lits ).


En charge de la
gestion administrative et financière, RH, logistique, maintenance
technique, sécurité, qualité et informatique.

Responsable
de la gestion opérationnelle, de l’ancrage territorial et de la promotion des
établissements.

Préventions
et gestions des fugues de patients en lien direct avec les services de
gendarmerie

Mise en
œuvre du projet d’établissement dans le cadre de la construction du nouvel
établissement.

En charge
des plans de travaux de l’organisation et méthode du SSR en médecine.

Réaménagement
de l’unité de production culinaire avec mise ne place de la liaison froide et
remise en température.

Management
des instances représentatives Conseil de surveillance, CHSCT, CTE……

Mise en place de la
réglementation propre au secteur médico-social (loi 2002-2) certification et
processus qualité. Conduite et mise en place de la
démarche pour la certification V2 en vue de la préparation à la V4.

Suivi de l’organisation
générale et de la coordination des prestations : relation aux familles,
accueil des résidents, hébergement, restauration, suivi médico-social,
politique d’animation.

Management des équipes
d’infirmiers, aides-soignantes, agents hôtelier, administratifs, cadres.

La supervision et le suivi de
l’entretien des équipements, matériels, gestion du patrimoine et
infrastructures.

Gestion de l’interface entre
le CH d’Hesdin et la Clinique privée des 7 Vallées.

Préventions
et gestions des fugues de patients avec les services de soins en lien direct
avec les services de gendarmerie.

Astreintes administratives.



Centre Hospitalier d’Arras Du 03/01/2006 au 28/02/2011

Directeur des Systèmes d’Information et
d’Organisation
.

Télécom, télémédecine, Bureautique,
dématérialisation, dossier médical, (distribution automatisé par AGV
(repas, linge, pharmacie). Urbanisation
du système d’information. Regroupement des achats entre établissements.
Numérisation des archives médicales.

Directeur pôle logistiques
et économique.


Coordonnateur des travaux, de l’organisation
et de la méthode. Investissement,
Cellule des marchés fonction achats marchés publics, Regroupement des achats,
Fiabilisation des comptes et inventaires, Archives médicales et administratives,
Services techniques, Bio nettoyage, Biomédical, Transports, Cuisine central,
blanchisserie. Reprographie, Espace
vert, Développement durable, Standard, Vaguemestre, Magasin central, Garage et gestion du parc
automobile, Contrat de maintenance. Optimisation et amélioration des services.

Directeur
de la sécurité et des services à la personne.


Administration du
service incendie et sécurité et transport (ambulanciers).

Elaboration et
mise en œuvre de la politique de
prévention de sécurisation de l’établissement.

Prévention et
intervention contre la violence :
Service des Urgences et services des Soins.

Gestion du suivi des
plaintes.

Co -référent pôle
plan blanc, plan hivernal, plan canicule.

Directeur référent du pôle Santé Mentale

Clinique Psychiatrique Aloïs Corbaz. (Administrateur à la GIP F2RSM).

Directeur
référent et du pôle d’addictologie


Astreintes administrative





Centre
Hospitalier de Tourcoing Du 02/07/2001 au 02/01/2006


Chef des Projets Informatique et Qualité

Audit, analyse des besoins.

Numérisation des archives médicales.

Rédaction du cahier des
charges.

Conception de solutions
ergonomiques.

Elaboration de la charte
graphique.

Rédaction des dossiers de
synthèse d’anomalies.

Coordination et
encadrement des prestataires - recherchent de partenariats.

Rédaction de comptes rendus
fonctionnels et financiers.

Interface entre les
équipes techniques, les directions et les médecins.

Définition
et déploiement de la politique qualité et des objectifs de la direction.

Elaboration
des documents : procédures, instructions, manuel qualité avec les responsables
de services et conduite des groupes de travail.

Astreinte informatique



Licence
DUEGE – IAE Lille 2001




Formation : Réglementation propre au secteur médicosocial
(loi 2002-2)

Connaître
le droit social et les ressources humaines

Nouvelle
réglementation des marchés publics (C.F.P.A)

Conduite de
projets à hauts risques (CEGOS)

Manager de pôle
d’activité

Acquisition,
adaptation et développement des connaissances en Psychiatrie

Marchés publics
dans le secteur des soins de santé

Conseil de
discipline dans les établissements de santé



Divers :

Mission effectuée en 2013 pour la FHF dans le
cadre de l’informatisation des établissements médicaux sociaux

Membre du collège des DSIO du Nord
Pas-de-Calais

Président de jury d’examen pour le Ministère
du Travail C.I.R.F.T.E.N (Centre Initiation Recherche Formation Technologies
Nouvelles).



Loisirs :
Vélo.
Marche. Lecture. Musique. Musicien (guitare acoustique et électrique).


Lettre de candidature

Monsieur Ch... L
59493 Villeneuve-d'Ascq
France

En recherche active d'un poste de Directeur Adjoint


Madame, Monsieur,
Mes expériences, mon dynamisme, mon
sens des responsabilités et mon savoir-faire et être dans le domaine sanitaire et
médico-social au sein des établissements
de santé où j’ai exercé sont de véritables atouts que je souhaite mettre au
service de votre établissement.

Je serai le garant de l’élaboration et
de la mise en œuvre de la politique et du projet d’établissement et de ma
collaboration indéfectible à vos côtés. Dans un souci quotidien de service de
qualité rendu à l’ensemble des services
communs de l’Etablissement, Administratifs, logistique, Informatique et
Métrologique qui me seraient confiés. Je saurai prendre les décisions les plus
appropriées face à toutes situations et dossiers complexes



Véritable Manager, Autonome,
Polyvalent, Motivé, Ambitieux, Passionné, Persévérant, Ouvert
d’esprit, Relation Humaine,
Conduite de projet, Ecoute, Disponibilité, Innovation et satisfaction de la patientelle et du
personnel sont le maître mot du métier de Directeur donnant du sens à mon
action professionnelle.

Disponible rapidement, je serais heureux de
vous rencontrer afin que vous puissiez évaluer mon état d’esprit, savoir-être
et savoir-faire et de vous convaincre de l’intérêt de ma collaboration au cours
d’un prochain rendez-vous que vous voudrez bien m’accorder, afin que vous
puissiez mieux cerner mes motivations.

Je vous prie d’agréer, Monsieur la
Directrice, l’assurance de ma respectueuse considération.

Monsieur Ch... L...


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(Anonyme)

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